Руководитель управления здравоохранения Западно-Казахстанской области (Категория «D-О-1», 1 единица) Должностной оклад для категории «D-О-1» в зависимости от выслуги лет от 182 387 (min) до 246 515 (maх) тенге. Функциональные обязанности:Руководство деятельностью управления, организация работы управления по координации и мониторингу деятельности государственных организаций и негосударственных субъектов здравоохранения по вопросам охраны здоровья, в соответствии с законодательством Республики Казахстан, обеспечению граждан и оралманов медицинской помощью и лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, организации лечебно-профилактической работы в организациях первичной медико-санитарной помощи, организации закупа медицинских услуг и лекарственных средств, изделий медицинского назначения, вакцин, иммунологических препаратов для оказания гарантированного объема бесплатной медицинской помощи, на амбулаторном уровне – в соответствии с перечнем, утвержденным уполномоченным органом, на стационарном уровне – в пределах лекарственных формуляров, обеспечению доступности лекарственных средств, организации закупа изделий медицинского назначения и медицинской техники, немедицинского оборудования, санитарного транспорта, а также услуг на проведение капитального ремонта государственных организаций, организации в пределах своей компетенции системы финансирования и управления в здравоохранении области, организации и координации кадрового обеспечения и непрерывной профессиональной подготовки медицинских и фармацевтических кадров, осуществлению лицензирования медицинской и фармацевтической деятельности, а также видов деятельности, связанных с оборотом наркотических средств, психотропных веществ и прекурсоров в области здравоохранения, в соответствии с законодательством Республики Казахстан о лицензировании, осуществлению контроля за соблюдением законодательства Республики Казахстан о лицензировании по занятию медицинской и фармацевтической деятельностью, а также видов деятельности, связанных с оборотом наркотических средств, психотропных веществ и прекурсоров в области здравоохранения, пропаганде и формированию здорового образа жизни и здорового питания, организации направления за счет средств местного бюджета на лечение в зарубежные медицинские организации детей раннего возраста с врожденными пороками органов кравообращения, осуществлению иных функции, предусмотренных законодательством Республики Казахстан и положением об управлении. Требования к участникам конкурса: Высшее по специальностям «Здравоохранение и социальное обеспечение» (медицина) или по медицинским специальностям Наличие следующих компетенций: Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:1) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-2, В-2, С-2, С-О-2, D-3, D-O-2, E-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях; 2) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-2, В-2, С-2, С-О-2, D-3, D-O-2, E-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях; 3) не менее четырех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-2, В-2, С-2, С-О-2, D-3, D-O-2, E-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее пяти лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях не ниже старшего начальствующего состава правоохранительных или старшего офицерского состава специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений в воинском звании не ниже старшего офицерского состава; 5) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-2, В-2, С-2, С-О-2, D-3, D-O-2, E-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях при условии завершения обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией или наличие ученой степени; Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах». Знание Стратегии «Казахстан — 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее-Правила), утвержденных приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года №12.Перечень необходимых документов для участия во внутреннем конкурсе: 1) заявление по форме согласно приложению 2 Правилам, 2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом. Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию). Сроки приема документов: Документы долнжны быть представлены в течение 3 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса. Сроки и место проведения собеседования: Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Западно-Казахстанской области в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседании приглашаются наблюдателии эксперты. Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.
03 июня 2018
1553
